七旬老书记的任职“心得”
2018-11-06 09:44:08 来源:启东日报数字报 阅读数:294

任职42年,黄海滩涂开发公司党委书记顾邦祥从未停下过为民造福的脚步,哪怕因心脏病三度更换心脏起搏器——

七旬老书记的任职“心得”

编者按

今年9月底,南通市委组织部发出《关于进一步推进“寻找老支书精神”活动的通知》,兴起了一轮寻找、学习、传承“老支书精神”的热潮。本报今起推出“寻找老支书精神”专栏,为读者介绍我市部分老支书的故事,弘扬他们的优秀政治操守、奉献品质、扎根精神。

 

本报记者 姜斌

中秋节前3天,一位老人给东海镇兴垦、兴旺村几个贫困户送去了慰问金。这个老人,就是市黄海滩涂开发公司党委书记顾邦祥。七一前夕,他喜获江苏省委组织部颁发的“四十年‘老支书’纪念章”。从1976年6月19日担任渔副业大队党支部书记至今,顾邦祥在农村党支部(党委)书记岗位连续工作了42年。

“乡亲们穷得叮当响,只有豁出去才能有出路。”提及当年勇,顾邦祥说他当了支书,头一桩大事就是要带领群众摆脱贫穷。由此,撑船出海,他领头船,惊涛骇浪几度命悬一线。两年后,迎着改革开放的春风,他带领乡亲们甩开了包产到船的膀子。1995年,黄海滩涂开发有限公司成立。顾邦祥带领职工脚踩泥水、肩挑沙土,筑岸围下千亩滩涂,建成河蟹育苗池。之后数年,他又与职工们一起围垦。

2000年,公司实施改制,顾邦祥拒绝持大股,执意与班子中的7人平摊股份,在一夜之间失去了成为“百万富翁”的机会。事后,有人说他傻,但员工们从这件事上看到了公司的未来。

蟹苗滞销,顾邦祥奔波于上海、杭州,向水产专家讨教良方。2006年,他采纳建议,果断实施海水蟹虾混养新模式。11年间,池塘的亩均产出大幅攀升至12000元。公司获评“国家级生态水产养殖园区”。

在黄海滩涂开发公司,顾邦祥当年担任渔副业大队书记时划定了一条红线:“集体的钱和不该得的钱,一分一厘碰不得!”40多年过去了,无人敢逾越。而这一切,皆因顾邦祥“打铁自身硬”。“不该得的好处,你想它干嘛。”无数次,顾邦祥告诫自己和身边的党员干部及关键岗位上的职工。徐建平回忆,上世纪八十年代中期,公司采购修船用的木料,顾邦祥有一年将退不掉的礼金上交会计,光收条就有24张。有一次,公司处理一艘旧船,一个崇明人给他塞上厚厚的一只信封,他看都没看坚决退还给了对方。

“老书记最见不得乡亲落泪啊。他近年来自掏腰包或代表公司为乡亲送去的温暖数不胜数。”公司办公室主任袁建冲出示了悄悄记录的一笔笔数据:拿出3000元让兴旺村患病女大学生黄赛男复学;让吕垦村贫困老人张维仁、任立珍享受公司定补;募集万元给兴旺村军属张水彬家翻建新房;资助失学女童黄佳仪上完初中又送她读南通职大;每逢端午、中秋、春节等传统节日,给倪兆昌、龚志涛两个结对帮扶贫困户送上慰问金;实施产业扶贫,利用公司18000亩潮间带创建“四角蛤”扶贫平台,专门招收两个村80个无额外收入的贫困户和60~70岁老年农民担任采蛤工……在他的表率下,公司7个股东和党委8个委员个个结对帮扶贫困户,固定受助对象达140个,全年扶持慰问金高达30多万元,其中通过精准扶贫脱贫的农户10年累计已达到85家。

42年间,老支书顾邦祥一换心脏起搏器、又换心脏起搏器、再换心脏起搏器,都无法阻止他造福乡亲的雄心壮志。15年来,他“不在村里建造洋房、不定儿子为接班人、不审批一张支出凭证”的“三不原则”,被传为美谈。

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